Law Offices of Gregory D. Jordan

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Eu sou uma daquelas pessoas que fazem "a maioria das coisas" pelo livro.  Eu trabalhei com uma empresa internacional de software que supervisionava suas vendas para todos os EUA.  Encontrei-me num processo civil com o meu anterior empregador, que envolvia alegados desvios de segredos comerciais, interferência em contratos, concorrência desleal e várias outras reivindicações.  Eu sabia tanto sobre direito comum quanto sobre fazer cirurgia cerebral...muito pouco.  Greg me levou e me guiou (o que eu senti ser) pelo processo de litígio um tanto convolucionado.  Greg foi honesto e justo ao longo da provação.  Fiquei muito satisfeito com o seu trabalho e com o resultado geral do processo.  Greg é conhecido por suas habilidades lidando com todos os tipos de litígios comerciais em Austin e Texas.  Ele se destacou em lidar com a disputa de propriedade intelectual e emprego em que eu estava.  Posso testemunhar a sua habilidade como advogado de negócios.  Sem o seu conhecimento, eu estaria em péssima forma.    Embora deva admitir que espero que nunca aconteça, usaria o Greg novamente como meu advogado a qualquer dia e recomendá-lo a qualquer pessoa que precise do melhor advogado de Austin.

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Trabalho na indústria de desenvolvimento de produtos, onde assinar uma não concorrência é o status quo com qualquer novo empregador.  Agora, nos meus 13 anos de profissional de design, muitos empregadores exigem que você assine sua não-competição devido à natureza secreta e competitiva do desenvolvimento de produtos, mas muitos não a aplicam  mesmo quando um empregado sai e vai para um concorrente.  Pensei que seria esse o caso quando me mudei para Austin para trabalhar numa consultoria local.  Infelizmente, não é esse o caso. Recentemente, ofereceram-me um emprego que me preocupava que violasse a não concorrência que assinei há muitos anos.  Sabendo que o meu atual empregador procuraria uma ação judicial se eu fosse embora, contactei várias firmas de direito na área de Austin especializadas em direito de trabalho.  Muitas das empresas demoraram dias a responder e, quando finalmente responderam, eram proibitivamente dispendiosas (mesmo para uma consulta de uma hora) ou não estavam interessadas em aceitar o meu caso.  Depois de vários dias frustrantes, liguei para o escritório do Greg Jordan e deixei uma mensagem de voz.  Sr.  Jordan, não um de seus assistentes legais, retornou meu telefonema e, depois de falar com ele por 5 minutos,  Mandei minha consulta para o dia útil seguinte.  Ele ofereceu uma taxa mais do que justa para a consulta (quase metade do que outra firma me citou) e até se disponibilizou cedo para que eu não me atrasasse para trabalhar!  Na manhã de segunda-feira que encontrei com ele, o Sr. Jordan foi ótimo.  Levou tempo a fazer-me perguntas para compreender as complexidades da minha situação particular - o meu trabalho, o meu novo emprego, a não concorrência e o meu atual empregador.  Apreciei muito o fato de ele ter falado em inglês simples ao explicar a lei laboral do Texas, uma vez que se referia a não competidores, ao potencial processo jurídico que eu iria passar, e ao responder às minhas perguntas.  Nunca me senti apressado ou confuso durante a minha consulta ou que ele era nada menos do que um especialista na matéria.  Em última análise, declinei o novo emprego por razões pessoais, mas, no futuro, empregaria definitivamente o senhor Jordan para quaisquer questões relacionadas com o direito do trabalho.  Altamente recomendado!

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Greg Jordan tem a habilidade de navegar por questões complexas e fornecer resultados. Quando a minha empresa contratou o Greg para salvaguardar a nossa propriedade intelectual, ele abriu todas as pedras e perseguiu todas as razões para impedir que o nosso IP fosse violado. Ele conhece a lei e tem um intelecto perspicaz. A assistente dele, Anna, também foi realmente incrível.